先輩社員
OA機器事業部 営業1部 平塚 健
入社のきっかけは?
新卒で人材派遣会社に入社。支店のマネージャーを任されるまでにもなりましたが、法改正など業界の転換期を目の当たりにして転職を決意。ただし、すぐに転職はせず、“人生の休息期間”として八丈島で趣味のサーフィンを楽しんでいました。そこで今の奥さんと出会い、結婚するにあたって社会復帰をすることに。これから大きくなる会社の将来性に魅力を感じて、ルークへの入社を決めました。
仕事の内容は?
写真1
企業のお客様を対象に、コスト削減や業務改善につながるOA機器導入のご提案をしています。昇給や昇格の評価基準が明確なので、モチベーションを保ちながら仕事に取組めています。前職での営業経験も充分に活かせましたので、入社1年ほどで主任に昇格できました。今は部下のマネジメントも行っています。
やりがいを感じる時は?
基本的なことだとは思いますが、やはりお客様からお褒めの言葉をいただいた時ですね。当社のサービスを褒めていただけた時ももちろんですが、営業として人として評価をいただけたときは、本当にうれしいですね。お客様あっての仕事です。常に感謝の気持ちを忘れないようにしています。また、当たり前にあるように思える日々の環境、それを整えてくれている社内の仲間たちにも感謝しています。
今後の課題は?
今も主任として部下を持つ立場ではありますが、一日も早くさらに上の責任者として仕事を任せてもらえるようになりたいと思っています。そのために、社名の「ルーク」に込められた“初心を忘れず”ということを念頭に、努力を続けていきたいと思います。
仕事の活力! オフはこんな風に過ごしています♪
サーフィンやサッカーなどの趣味も楽しんでいますが、子どもも生まれたばかりなので、休日は家族と一緒に過ごす時間が今は楽しみですね。幼稚園の頃から続けているサッカーは仲間とプレイを楽しむだけでなく、少年サッカーチームのコーチも務めています。私が小学生の頃に所属していたチームで、ちょっと感慨深いものもありますね。会社のフットサルイベントにも積極的に参加しています。
オンとオフをしっかり区別して仕事に取組める。成果に見合った評価をしっかり得られる。この2点がやはりルークの魅力だと思います。良い仕事をするためには休養も必要。そしてしっかり評価してもらえるからこそ、モチベーションを下げることなく仕事に取組むことができます。家族のためにがんばりたい!という方なら、共感してもらえるんじゃないでしょうか。
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